กรุงศรี (ธนาคารกรุงศรีอยุธยา จำกัด (มหาชน) และบริษัทในเครือ) ร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการฉลองเดือนแห่งความภาคภูมิใจ (Pride Month) ด้วยการตกแต่งพื้นที่หน้าอาคารกรุงศรีสำนักงานใหญ่ พระรามที่ 3 และอาคารกรุงศรี สำนักงานเพลินจิต ภายใต้แนวคิด “Tree of Love” สะท้อนถึงพลังของความหลากหลาย ความเท่าเทียม และการมีส่วนร่วมของทุกคนในองค์กร (Diversity, Equity & Inclusion – DEI) ซึ่งช่วยขับเคลื่อนสังคมให้เปิดกว้างและยั่งยืนสำหรับทุกคน
นางสาวมิ่งขวัญ พัฒนวงศ์ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการใหญ่ ผู้บริหารสายงานบริหารแบรนด์และการตลาดองค์กร ธนาคารกรุงศรีอยุธยา จำกัด (มหาชน) กล่าวว่า “การให้ความสำคัญในเรื่องความหลากหลาย เท่าเทียม และการมีส่วนร่วม (Diversity, Equity & Inclusion – DEI) ถือเป็นหัวใจสำคัญของการพัฒนาที่ยั่งยืนในมิติด้านสังคม ซึ่งกรุงศรีได้ผนวกเป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมและการดำเนินงานภายในองค์กร เราให้คุณค่ากับทุกความแตกต่างในทุกมิติ ไม่ว่าจะเป็นเรื่องเพศ อายุ เชื้อชาติ ศาสนา และอื่นๆ พร้อมเปิดโอกาสให้พนักงานทุกคนมีส่วนร่วมอย่างเท่าเทียม สามารถแสดงออกทางความคิดและเปิดรับความแตกต่าง เพื่อสร้างกรุงศรีให้เป็นพื้นที่ปลอดภัยสำหรับทุกคน เพราะเราเชื่อว่าพลังเหล่านี้คือแรงผลักดันสำคัญที่ช่วยให้กรุงศรีเติบโตอย่างยั่งยืน
อีกทั้งยังเป็นแรงขับเคลื่อนสำคัญที่ช่วยให้กรุงศรีสามารถส่งมอบโซลูชันและประสบการณ์ที่ตอบโจทย์ความต้องการผู้บริโภคได้อย่างหลากหลายยิ่งขึ้น เราจึงเป็นธนาคารแรกๆ ที่ได้พัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการเพื่อสนับสนุนความเท่าเทียม เช่น สินเชื่อบ้านคู่เพื่อน หรือบัตรเครดิต กรุงศรี เลดี้ ไทเทเนี่ยม บัตรเครดิตที่ออกแบบมาเพื่อผู้ที่สนใจแฟชั่น ความงาม ไม่ว่าจะเป็นผู้หญิงยุคใหม่ หรือเพศไหน วัยใดก็ตาม รวมถึงโซลูชันสำหรับผู้ใช้รถทุกกลุ่ม สอดคล้องกับคำมั่นสัญญาของกรุงศรี ที่พร้อมช่วยให้ทุกคนมี ‘ชีวิตง่าย ได้ทุกวัน’”
“ในปีนี้ กรุงศรีร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการฉลอง Pride Month ด้วยการออกแบบแลนด์มาร์กภายใต้แนวคิด ‘Tree of Love’ ซึ่งบอกเล่าถึงความเป็นกรุงศรี ในฐานะองค์กรที่เติบโตจากรากฐานของความเข้าใจ และการเคารพในความแตกต่าง ต้นไม้ประดิษฐ์ที่สร้างจากวัสดุที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม และวัสดุที่นำกลับมาใช้ซ้ำ ต้นนี้ สะท้อนให้เห็นถึงวัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้างและโอบรับความหลากหลายในทุกรูปแบบ ซึ่งคุณค่าดังกล่าวได้ถูกปลูกฝังและส่งต่อจากรุ่นสู่รุ่น จนกลายเป็นฐานรากของต้นไม้ที่เติบโตอย่างแข็งแรงมั่นคง เปรียบเสมือนพื้นที่ที่อบอุ่นและปลอดภัย ที่พร้อมเปิดกว้างให้พนักงานทุกคนได้เติบโต และร่วมกันสร้างสังคมที่ยั่งยืนไปด้วยกัน”
มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการฉลอง Pride Month พร้อมส่งต่อวัฒนธรรมองค์กรที่เปิดกว้างและเท่าเทียมสำหรับทุกคนเพื่อสร้างสังคมที่ยั่งยืน ผ่านการถ่ายภาพและแชร์ความภาคภูมิใจในตัวตนของคุณใต้ “Tree of Love” ณ พื้นที่หน้าอาคารกรุงศรีสำนักงานใหญ่ พระรามที่ 3 และอาคารกรุงศรี สำนักงานเพลินจิต ได้ตลอดเดือนมิถุนายนนี้
Krungsri Celebrates Pride Month: Empowering Diversity for a Sustainable Society
Bangkok (30 May 2025) – Krungsri (Bank of Ayudhya PCL and its subsidiaries) proudly joins the celebration of Pride Month by decorating the front areas of its Head Office on Rama III Road and the Ploenchit Office. Presented under the theme “Tree of Love,” the installations symbolize the power of Diversity, Equity, and Inclusion (DEI), inspiring societal progress and reinforcing the values of openness and sustainability for all.
Ms. Mingkwan Pattanawong, Krungsri Executive Vice President, Head of the Corporate Branding and Marketing Division, said, “Placing importance on Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) is central to sustainable development in the social dimension. At Krungsri, DEI is embedded in our culture and operations. We value every form of difference—whether in gender, age, ethnicity, religion, or more—and are committed to providing equal opportunities for all employees to participate, express themselves, and embrace diversity. This helps foster a safe and inclusive space that empowers our people and supports Krungsri’s sustainable growth. Our inclusive culture also drives innovation, enabling us to deliver a broader range of solutions and experiences that meet the diverse needs of our customers. We were among the first banks to introduce products such as home loans for LGBTQ+ couples, Krungsri Lady Titanium Card, a credit card which tailors to individuals passionate about fashion and beauty, regardless of gender or age, and solutions that meet the needs of all types of automobile users. These initiatives reflect Krungsri’s commitment to our promise to ‘Make Life Simple’.”
“This year, Krungsri joins the celebration of Pride Month with the unveiling of a landmark installation under the theme ‘Tree of Love,’ This design reflects Krungsri’s identity as an organization rooted in understanding and respect for differences. Constructed from eco-friendly and recycled materials, the artificial tree symbolizes our inclusive culture—one that embraces diversity in all its forms. These values have been nurtured and passed down through generations, forming a strong foundation for resilient and continued growth. It stands as a warm and safe space where all employees can thrive, grow, and contribute to building a sustainable society—together.”
Join us in celebrating Pride Month by fostering an inclusive and equitable workplace for all. Visit the “Tree of Love” at the Krungsri Head Office on Rama III Road or the Ploenchit Office, take a photo, and share your pride in who you are—throughout the month of June.
